تحميل أفضل نموذج طلب إجازة سنوية من العمل
يساعد نموذج طلب الإجازة الموظفين على تقديم الأفضل للحصول على مُرادهم، فإن هذا الطلب يشترط فيه بعض الأمور حتى تتم الموافقة عليه،
نموذج طلب إجازة سنوية من العمل
كثير من الأحيان يحتاج منّا تقديم نموذج طلب إجازة سنوية من العمل لأسباب متعددة، وباختلاف سبب الإجازة تختلف صيغة النموذج، ولكي يتم التعرف على الطريقة الأصح لكتابة طلب الإجازة يجب التعرف على بعض النماذج الجاهزة.
السيد رئيس مجلس الإدارة الموقر بمؤسسة …………………………….
تحية طيبة وبعد ……
أتقدم أنا الموظف ………………………. الشاغل لوظيفة …………………. داخل قسم …………….. رقم هوية …………………
بطلب الموافقة من شخصكم الكريم على منحي إجازة اضطرارية لمدة ……………. يوم تبدأ من ……/……/…….. وتنتهي في ……/……/…….. على أن أساير العمل بشكل مباشر عقب انتهاء مدة الإجازة على الفور.
أحيط سيادتكم علمًا بأن الغرض من الإجازة اضطراري للأسباب الموضحة أدناه:
…………………………………………………………………………………………………….
مع تمنياتي بالتماس تكرم حضراتكم بالموافقة على طلبي المقدم ولكم أسمى التماني القلبية.
اسم مقدم الطلب: ……………………………………………….
رقم الجوال: …………………………………..
رقم الهوية الشخصية: …………………………
التوقيع
…………………………
| تحميل نموذج طلب الإجازة بصيغة Doc | نموذج طلب إجازة سنوية من العمل |
| تحميل نموذج طلب الإجازة بصيغة PDF | نموذج طلب إجازة سنوية من العمل |
لا يفوتك أيضًَا: صيغة نموذج طلب استقالة من العمل
نموذج طلب إجازة لمدير مدرسة
قد يرغب مدير المدرسة أو أحد العاملين في قطاع التربية التعليم في تقديم نموذج طلب إجازة سنوية من العمل، فيقوم بكتابة الطلب بأحد أفضل الصيغ الممكنة وتقديمه للإدارة التعليمية، مع استيفاء كل شروط طلب الإجازة.
وزارة التعليم
الإدارة العامة للتعليم بمحافظة …………………….
مدرسة ……………………………………..
السيد المدير العام/ ……………………………………………… المحترم.
تحية طيبة وبعد …….
أرجو أنا …………………………………….. مدير مدرسة ……………………… التكرم بالموافقة على منحي إجازة بدون مرتب لفترة …………. تبدأ من ….. /…../……. وتنتهي في ….. /…../…….
نظرًا لظروف خاصة تتمثل في ……………………………………………………………..
وتفضلوا بقبول وافر الاحترام والتقدير لشخصكم الكريم.
مقدم الطلب/ …………………………………………
الوظيفة/ ………………………………….
رقم الهاتف الجوال/ ………………………
التوقيع
…………………………
نموذج طلب إجازة بدون غير مدفوعة
قد يرغب أحد الموظفين في الحصول على إجازة طويلة المدة، غير مدفوعة الأجر، وللموافقة عليها من الضروري تقديم أفضل نموذج طلب إجازة سنوية من العمل.
إلى السيد ………………………………………………….
مدير الموارد البشرية في مؤسسة ……..………………. بالمملكة العربية السعودية.
تحية طيبة وأما بعد …
أتقدم إلى حضرتكم بطلب إجازة بدون مرتب وذلك لعدة أسباب تتمثل في:
- ………………………………………………
- ………………………………………………
على أن تبدأ الإجازة في يوم …………… الموافق ……/….. /……. على أن أرجع للعمل مرة أخري في يوم ………………… الموافق ……/….. /……..
مع تمنياتي بتكرم حضراتكم بالموافقة على طلبي.
مقدم الطلب: …………………………………………………
الموظف في قسم: ………………………….
رقم الجوال: ……………………………….
رقم الهوية الشخصية: …………………………
عنوان البريد الإلكتروني: ………………………………..
التوقيع
…………………………
اقرأ أيضًا: تحميل نموذج إخلاء طرف موظف من العمل
نموذج طلب إجازة باللغة الإنجليزية
أغلب الشركات العالمية دومًا ما تتعامل باللغة الإنجليزية، فعند رغبتك في تقديم نموذج طلب إجازة سنوية من العمل يجب تقديمه باللغة الإنجليزية.
………………………………………………………: To Mr.
I submit to you an application for leave ……., starting on …/…. /….. I shall return to work on …/…. /…., And this is because of ……………………. I hope you will agree to my request because I am in great need of this leave, and God is the Grantor of success, and you have all my thanks and appreciation
Brought to you by: ……………………………………
…………………… :employee in
…………………………: Telephone number
…………………………………: Signature
كيفية كتابة نموذج طلب الإجازة
عندما يكتب الموظف نموذج طلب إجازة سنوية من العمل فهو يحتاج إلى أن يراعي بعض الأشياء عند ملء هذا النموذج.
ذلك حتى يزيد من فرص قبول طلب الإجازة من قِبل المدير، ولكي يكون طلب الإجازة على أفضل شكل يفضل اتباع بعض النصائح.
- صياغة الطلب بصورة رسمية وغير معقدة، وأن تكون جمل الطلب مختصرة ومباشرة قدر المستطاع.
- يبدأ الموظف كتابة الطلب من خلال إلقاء تحية راقية ورسمية ويكون ذلك للمستقبل.
- كتابة اسم الموظف كاملًا رباعيًا ثم اسم المكان المُستقبل لطلب الإجازة.
- على الموظف أن يقوم بتوضيح نوع الإجازة وسببها.
- اختصار الأسباب دون الإطالة في السرد.
- تقديم نموذج طلب إجازة سنوية من العمل بترشيح أحد الأسماء التي بإمكانها أخذ مكانه من زملائه، ويكون ذلك فقط خلال فترة الإجازة.
- كتابة تاريخ بدء وانتهاء الإجازة بشكل دقيق، حتى لا يتسبب في فوضى في نظام العمل.
- يفضل أن يكتب الموظف بعض وسائل الاتصال التي يمكن للشركة أو الهيئة العامل بها التواصل من خلالها.
- التأكد من احتواء الطلب على كافة البيانات المطلوبة يقوم الموظف بالتوقيع على كل ما جاء في الطلب.
ولا يفوتك أيضًا:- استلام المستحقات بعد الاستقالة
شروط صيغة نموذج طلب الإجازة السنوية
إن الإجازة السنوية من أكثر ما يعكر صفو المؤسسات، لأن المدة تكون طويلة وبناءً على ذلك تفقد الشركة خدمات أحد موظفيها لفترة طويلة.
لذلك عند إعداد نموذج طلب إجازة سنوية من العمل أو حتى إجازة طارئة من الضروري الالتزام ببعض الشروط التي تضمن صحة الصيغة قانونيًا.
- يجب أن تكون العريضة صحيحة لغويًا، وخالية من أي أخطاء نحوية أو أخطاء في البيانات المرفقة بها.
- في مقدمة الطلب بعد إلقاء التحية على الشخص المستقبل للطلب ثم اسم الموظف بالكامل ورقمه الوظيفي والمسمى الوظيفي له، ثم اسم المستقبل.
- يفضل أن تكون الإجازة الرسمية غير مطولة أو في حالة أنها أكثر من 6 شهور يفضل أن يكون الطلب يتضمن أنها غير مدفوعة.
اقرأ أيضًا: تحميل نموذج عقد العمل الموحد لوزارة العمل
أنواع الإجازات في نظام العمل
إذا تغيب الموظف عن العمل بدون أي إخطار للشركة أو إبلاغ للمدير يتعرض إلى المُسائلة القانونية، لذا يجب تقديم الطلب مع بيان نوع الإجازة التي تختلف من موظف إلى آخر.
| قبل أن يُكمل العامل خمس سنوات في وظيفته في مقر العمل يمكن له أن يطلب 21 يوم |
| الموظف المقبل على الزواج له إجازة مدفوعة الأجر مدتها 5 أيام. |
| عند الحمل أو المرض يمكن الحصول على إجازة مدفوعة الأجر تصل إلى 120 يوم. |
| إجازة الوضع تصل مدتها إلى أكثر من 10 أسابيع مدفوعة الأجر. |
| يمكن إجازة بغرض أداء فريضة الحج وتصل مدتها إلى 15 يوم. |
| عند وفاة أحد الأقارب من الدرجة الأولى يحصل الموظف على 3 أيام إجازة مدفوعين الأجر. |
| يتم منح الموظفة الأرملة على إجازة العدة وتصل إلى 4 شهور و10 أيام. |
كما أن هناك إجازات موسمية مدفوعة الأجر، مثل إجازات عيد الفطر وعيد الأضحى وكذلك المناسبات الوطنية.